Du verantwortest selbstständig administrative Personalarbeit und bist Ansprechpartner zu HR-relevanten Themen und Fragestellungen. Dabei arbeitest Du in moderner Arbeitsplatzumgebung sowie einem aufgeschlossenen Team und hast zudem die Möglichkeit, Dich weiterzuentwickeln.

Das bieten wir Dir (Icons):

• Flexible Arbeitszeiten in der Kombination mit mobilem Arbeiten
• Familiäre Teamatmosphäre, gutes Betriebsklima, kurze Entscheidungswege
• Intensive und fachgerechte Einarbeitungszeit
• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge zu top Firmenkonditionen
• Moderne Arbeitsplatzausstattung
• Job-Bike, Mitarbeiterrabatte, Mobilitätsangebote aus der Unternehmensgruppe
• Attraktives Gehalt mit zusätzlichen erfolgsorientierten Bestandteilen
• Langfristige berufliche Perspektive in einer zukunftsorientierten Unternehmensgruppe

Deine Aufgaben im Detail:

• Durchführung der Entgeltabrechnung – unter Berücksichtigung unterschiedlicher variabler Vergütungsmodelle mit dem Abrechnungssystem DATEV Lodas
• Umsetzung des Vertragsmanagements – vom Eintritt bis zum Austritt
• Ansprechpartner für die interne Organisation sowie für Behörden, Krankenkassen etc. in allen HR-relevanten Belangen
• Sparringspartner für Führungskräfte der Herbrand Gruppe
• Mitarbeiteranlage sowie Überprüfung und Korrekturen im zentralen Zeitwirtschaftssystem
• Unterstützung bei der weiteren Digitalisierung des Personalwesens
• Mitarbeit in der Weiterentwicklung der HR-Organisation

Dein Profil:

• Spaß an der Arbeit im Personalbereich, Selbstständigkeit und Engagement
• Hohes Maß an Teamfähigkeit
• Kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im HR-Bereich
• Weiterbildung im Bereich der Entgeltabrechnung
• Alternativ Steuerfachangestellte (m/w/d)
• Souveränes Auftreten mit einer starken Dienstleistungsorientierung und einer sorgfältigen Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft Office Tools

Dein Einsatzort:

Als Personalsachbearbeiter (m/w/d) bist Du an unserem Standort in Kevelaer im Einsatz.

Die Herbrand Gruppe:

• Eine seit 1934 bestehende, familiengeführte Autohandelsgruppe am Niederrhein und im Westmünsterland, die zu den größten in Deutschland gehört. Zudem zählt die Herbrand Gruppe als einer der attraktivsten Arbeitgeber am Niederrhein.
• Mehr als 1.250 Mitarbeiter*innen und 12.000 verkaufte Fahrzeuge pro Jahr
• Wachstumsorientiert – kontinuierlich ergreifen wir die Chance und bauen unser Betreuungsgebiet und Markenportfolio aus

Was benötigen wir von Dir?

• Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung
• Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins

Fragen?! Gerne helfe ich weiter:

Florian Kleinmann

– Leitung Payroll & HR Administration –

Telefon: 02832/124-266
E-Mail: f.kleinmann@herbrand.de